Método de avaliação de perfil que tem como objetivo desenvolver o profissional ou pessoa, identificando suas competências e habilidades auxiliando no processo de autoconhecimento.
Pode ser realizado individualmente ou em grupo.
Está disponível para profissionais ou empresas.
Os benefícios deste trabalho:
Auxilia no processo de autoconhecimento, ajuda no processo de definição de promoções, remanejamento, necessidades de treinamentos específicos, mapeia competências, auxilia na seleção mais assertiva, auxilia nos planos de sucessão e desenvolvimento de lideranças.